Com as atualizações trazidas pela Norma Regulamentadora 1 , os riscos psicossociais passaram a ter maior relevância dentro do Programa de Gerenciamento de Riscos (PGR). No contexto feminino, esses riscos merecem atenção especial. O que são riscos psicossociais? São fatores relacionados à organização do trabalho que podem afetar a saúde mental e emocional do trabalhador, tais como: Sobrecarga de tarefas Metas excessivas Falta de autonomia Pressão constante Conflitos interpessoais A sobrecarga feminina Muitas mulheres enfrentam a chamada “dupla jornada”, acumulando responsabilidades profissionais e domésticas. Esse cenário pode potencializar quadros de estresse, ansiedade e esgotamento. Impactos para a empresa Afastamentos por transtornos mentais Queda de produtividade Aumento do turnover Clima organizacional negativo Estratégias preventivas Implementação de canal de denúncia seguro Treinamento de lideranças para gestão humanizada Avaliação...